In einer festen Schulungsgruppe erfahren Sie, wie psychologische Sicherheit entsteht, was es ist und wie man sie messen kann. Erst wenn man den Zustand eines Teams genau kennt kann mit dem Team zusammen an einer Verbesserung gearbeitet werden. Dazu wird nach den ersten Theorietagen in einer Praxisphase ein Scan eines Teams durchgeführt. Sie reflektieren und lernen dann gemeinsam in der Schulungsgruppe, welche Interventionen möglich und erfolgsversprechend sind, weil sie veränderungswirksam eine Erhöhung der psychologischen Sicherheit ermöglichen. Damit gewährleisten wir einen hohen Transfer von der Theorie in die Praxis. In der Schulung sind alle Instrumente enthalten, um direkt wirksam werden zu können.